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Em todo beco sem saída existe uma passagem secreta!

Por Caio Cesar Santos Você sabe reconhecer a diferença entre “ouvir um canto de sereia para abandonar um sonho” e “fazer um desvio para ganhar fôlego”? Como saber quando ser flexível para reconhecer oportunidades e quando manter o foco em um só objetivo e lutar até o fim?

Os 10 Erros Mais Cometidos pelos Novos Gerentes

Por Pablo Aversa Gerenciar pode ser um pouco difícil no início. Uma pesquisa recente concluiu que mais de 50% dos gerentes receberam ZERO de treinamento antes de serem lançados na função. Segue uma lista dos erros mais comuns que os novos gerentes cometem. Quem sabe assim você não terá a chance de evitá-los?

Inovar é uma missão para todos da empresa

Hoje, as empresas entendem que a inovação tornou-se uma estratégia para a sobrevivência dos negócios e passaram a “persegui-la”. E como as pessoas são as que fazem a inovação acontecer no campo corporativo, consequentemente, há impactos diretos na Gestão de Pessoas

O outro está fora da equação solução!

Por Rosalia Schwark – Psicóloga e consultora organizacional Já parou para pensar que você pode não ser o melhor para o outro? Já parou para pensar que o outro pode não ser o melhor para você? Você interage com outras pessoas e frequentemente este convívio é fonte de desconforto ou problemas. Pedir para que elas … Continua

Quer ser um vencedor? Alimente-se de entusiasmo

Por Jociandre Barbosa para o RH.com.br Quer ser um vencedor? Alimente-se de entusiasmo. Esse é o principal fator para o desenvolvimento da personalidade. Quer conquistar pessoas? Fazerem-nas criar interesse pelo que você diz? Apreciarem o que você faz? Seja um ser humano entusiasta.